為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，進一步深化杏悦2幹部作風建設，強化杏悦2領導幹部廉政意識，嚴肅黨內政治生活，更好推動杏悦2高質量發展，2024年3月26日，杏悦2在茂名校區弘文樓708室召開幹部作風建設專題會。杏悦2黨委專職副書記吳月明，黨委委員、紀委書記莫明波以及杏悦2各部門（二級學院）相關領導參加會議。會議由莫明波主持。

會議現場▲

會上，各參會領導結合自身崗位職責就任職以來的履職情況作了簡要匯報。會議深入分析了杏悦2幹部作風建設存在的問題🚛，並針對問題明確了具體的改進措施🏄🏻🤽🏿‍♀️。

莫明波指出，杏悦2發展關鍵在人🎢🤛🏼，幹部作風尤為重要🎛Ⓜ️。幹部作風關乎杏悦2形象，關乎人心向背，關乎杏悦2發展🙍🏻。莫明波客觀指出了當前杏悦2幹部作風建設存在的突出問題，並就如何加強幹部作風建設提出了“三問三相配”的工作要求🤹‍♂️。一問工作責任心是否強🙎🏼‍♂️，二問工作能力是否強，三問工作成效如何🦝；要努力做到德位相配、才位相配、體位相配。

吳月明認為，召開幹部作風建設專題會很及時、很有必要，並強調領導幹部要圍繞高質量發展🙇、安全發展兩條主題來思考和開展工作🧑🏽‍🎤。要從思想政治作風、工作作風、紀律作風和學風四大作風入手，抓實抓牢⛹️。要及時提醒🧑‍🎤、時時反省，凝心聚力💹，統一思想，更好推動杏悦2高質量發展。

抓作風🙇🏻‍♀️，見行動，促發展。領導幹部既是作風建設的責任人，也是作風建設的帶頭人。杏悦2將繼續鍥而不舍抓作風，持之以恒正綱紀，縱深推進幹部作風建設👈🧗🏿‍♂️，以求真務實的態度🧑‍🍼、狠抓實幹的決心☣️🔢，抓好“關鍵少數”，帶動全校師生⛹️‍♀️，讓好作風蔚然成風，共同譜寫廣茂幼師高質量發展新篇章。